“既有先進村黨支部書記分享經(jīng)驗，又有典型示范點觀摩學習，讓我們拓寬了思路和視野，學到了寶貴的實踐經(jīng)驗?！眳⒂枌W員、海興蘇基鎮(zhèn)東尤村黨支部書記喬晟斌高興說道。近日，由河北省滄州市海興縣委組織部主辦的鄉(xiāng)村振興專題培訓班開班，全縣黨支部領(lǐng)辦合作社試點村和部分扶持壯大村集體經(jīng)濟項目村的村黨支部書記前來參加學習。
今年以來，海興縣大力實施素質(zhì)提升工程，分級分類調(diào)研掌握了1000余名干部培訓需求，變“固定式”培訓為“菜單式”培訓，從“坐下來”到“走出去”，有效提高了培訓班次設(shè)置的合理性和培訓內(nèi)容安排的精準性，不斷增強干部培訓工作實效。聚焦招商引資、項目建設(shè)等高頻需求及重點工作領(lǐng)域，創(chuàng)新搭建“周末課堂”“先鋒課堂”“流動課堂”三個提升平臺，邀請37名業(yè)務(wù)行家能手和黨員先鋒楷模“傳經(jīng)送寶”，進行模擬實訓，變傳統(tǒng)“灌輸式”為新型“參與式”培訓，持續(xù)推進體驗式培訓向縱深發(fā)展。以縣委組織部為試點，開發(fā)“家文化”體驗式培訓課程，在全縣范圍內(nèi)示范推廣，有效培養(yǎng)干部主人翁意識，激發(fā)干事熱情。
同時，海興縣將“課程結(jié)業(yè)式”輪訓轉(zhuǎn)為“動態(tài)跟蹤式”教學，持續(xù)追蹤問效。今年以來，開辦優(yōu)秀年輕干部一年跟蹤培養(yǎng)示范培訓班，第一季度聚焦理論培訓，第二季度提高實務(wù)能力，第三季度強化實踐鍛煉，第四季度注重結(jié)果驗收，切實把以前“短平快”的課程培訓變?yōu)閷訉舆f進的能力提升。
“我們注重將培訓研判結(jié)果作為干部提拔任用的重要依據(jù)，確保新提拔干部真正立得住。”海興縣委組織部相關(guān)負責人說，下一步將繼續(xù)推動干部教育培訓工作高水平開展，激發(fā)黨員干部學習內(nèi)生動力，更好助力地方經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。
