近年來(lái)，為了增強(qiáng)大學(xué)生村官服務(wù)基層的能力，湖南保靖縣推行“四評(píng)法”精準(zhǔn)考核大學(xué)生村官，助推農(nóng)村發(fā)展。
“四評(píng)法”，即一月一實(shí)績(jī)考評(píng)，駐村干部、村“兩委”成員按月對(duì)大學(xué)生村官的在崗情況、為民服務(wù)、工作力度等形成實(shí)績(jī)成績(jī)單，重點(diǎn)考核工作實(shí)效；一季一個(gè)人述評(píng)，按季召開(kāi)大學(xué)生村官述職大會(huì)，接受公眾監(jiān)督；半年一民主測(cè)評(píng)，將測(cè)評(píng)指標(biāo)細(xì)化為職業(yè)道德、工作業(yè)績(jī)、服務(wù)水平、作風(fēng)建設(shè)4個(gè)方面，通過(guò)實(shí)地走訪的形式，由群眾為大學(xué)生村官半年來(lái)的工作情況進(jìn)行測(cè)評(píng)打分；一年一黨委審評(píng)，召開(kāi)評(píng)審大會(huì)，鎮(zhèn)黨委結(jié)合實(shí)績(jī)、述職、測(cè)評(píng)得分對(duì)轄區(qū)內(nèi)大學(xué)生村官的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)審，評(píng)審結(jié)果與考核定檔、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、干部任用掛鉤。
